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Ai-je droit au chômage pour le temps partiel que je ne travaille pas?

Oui, mais à certaines conditions.

En tant que travailleur à temps partiel, vous avez tout intérêt à demander le maintien des droits.
Grâce à ce système, si votre contrat de travail à temps partiel prend fin, vous avez droit au chômage comme si vous aviez travaillé à temps plein.

Toutefois, cela nécessite certaines démarches. Vous devez notamment introduire un formulaire C131A-employeur et C131A-travailleur, pour demander le maintien des droits.

Vous pouvez choisir entre :

  • Le maintien des droits sans allocation de garantie de revenus :
    • vous ne recevez pas d’allocations de garantie de revenu pour le temps partiel que vous ne travaillez pas ;
    • vous ne devez pas chercher activement d’emploi pour compléter votre temps partiel ;
    • vous ne devez pas remettre de carte de contrôle, ni remplir les autres obligations des chômeurs.
  • Le maintien des droits avec allocation de garantie de revenus :
    • vous recevez une allocation de garantie de revenus pour le temps partiel que vous ne travaillez pas, uniquement si la rémunération de votre travail à temps partiel ne dépasse pas un certain montant ;
    • vous devez chercher activement un emploi pour compléter votre temps partiel ;
    • vous pouvez être sanctionné si vous refusez un emploi convenable ;
    • vous devez remplir votre carte de contrôle et les autres obligations des chômeurs.

Dans les deux cas, si votre travail à temps partiel prend fin et si vous remplissez les conditions d’octroi des allocations de chômage, vous avez droit à des allocations comme si vous aviez travaillé à temps plein.

Pour plus d'informations, voyez le site internet de l'ONEM.

©Droits Quotidiens asbl

Ces questions réponses constituent une source d'information générale. Leur exploitation de manière indépendante doit faire l'objet de la plus grande prudence. Il est vivement conseillé de vérifier l'applicabilité au cas spécifique.

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